Empleos actuales relacionados con Talent & Development Lead - Chile And Regional Team - San José - Inchcape


  • Citi Heredia

    Key Responsibilities: · - Develop analytical support for expenses, collaborating with the ICG O&T FP&A LATAM Regional team and their business partners. · - Understand how the team interacts with others to achieve area objectives. · - Make judgments and recommendations based on an ...


  • Inchcape San José

    Inchcape es el distribuidor automotriz líder a nivel global, con presencia en más de 40 países. Somos socios estratégicos de 40 de las marcas automotrices más importantes, impulsando una movilidad mejor, para hoy y para el futuro. · Somos un equipo diverso y global, formado por m ...


  • Gensler San José

    Your Role · As the Regional Talent Development Manager, you will lead and plan a wide range of training activities across the region. You will work with local, regional, and global content to assess talent development needs, develop and deliver programs to meet learning needs for ...


  • The Coca-Cola Company San José

    Why be part of Coca-Cola Latin America? · We accelerate our momentum as the fastest growing consumer goods company in Latin America. · People are our focus when we collaborate with our diverse network of locally connected manufacturers and return every drop of water we use to com ...


  • The Coca-Cola Company San José

    Unlock Growth and Excellence with Coca-Cola Latin America · We are accelerating our momentum as the fastest growing consumer goods company in Latin America. Our focus is on people, collaborating with our diverse network of locally connected manufacturers, and returning every drop ...


  • Coca-Cola San José

    Senior Director, Americas Regional and Global Recruitment Operations · This role serves as the Employee Experience Hub in LATAM as the Site lead in Costa Rica for all EEH employees. It plays a key role in fostering a strong transformational culture and high engagement levels amon ...

  • Gensler

    Finance Manager

    hace 4 días


    Gensler San José

    Job Description: · At Gensler, we design for people. · We leverage our global perspective and local presence to innovate at every scale. · We're not just designers, · but tinkerers, craftspeople, visionaries, innovators, and thought leaders. · Fueled by passion and entrepreneuria ...


  • World Vision International San José

    VisionFund aims to end intergenerational poverty through financial products and services. We drive long-term change, ensuring children can break free of the poverty cycle for good. · Job Description · The Regional Audit Manager will lead Global International Audit GIA's strategy ...


  • Aps Resources San José

    The company seeking to expand its presence in the Latin American market is looking for a POS Sales Director to lead sales efforts in the region. · **Job Purpose:** · To manage and oversee all sales activities within the assigned region, with a focus on revenue collection and targ ...


  • Citi San José

    Job Title: · Latin America Chief Administrative Office Team · Overview: · The Latin America Chief Administrative Office team is responsible for creating a robust, sustainable, and forward-looking governance & control framework and practice throughout Citi Latin America. · Respons ...


  • The Coca-Cola Company San José

    **Global Workplace Solutions Director - LATAM** · You will lead the high performance, reliability and operational excellence of TCCC global workplace locations, amenity services, regional experience, asset and infrastructure management across offices, labs, manufacturing and ware ...


  • Gensler San José

    Your Role · The Regional Marketing Director (RMD) partners with regional leaders, offices, and practice areas to drive Gensler's growth and recognition in Latin America. · They implement global marketing/communications strategies on a regional level, developing excellent teams of ...


  • Pfizer San José

    Role Summary · The Meetings, External Engagements, & Travel (MEET) Process Integration & Controls Manager is responsible for overseeing the implementation and execution of MEET processes and controls globally. This role will work closely with Regional Process Integration and Cont ...


  • Microsoft Corporation San José

    Job Description · We are seeking an HR Consultant to partner closely with HR, managers, and business leaders across LATAM to activate the Microsoft culture and enhance manager capability through scaled solutions. · This role partners with our sales organization to help Microsoft ...

  • Bakertilly

    Americas Advisory

    hace 4 días


    Bakertilly San José

    About {company} The {company} network is a global provider of assurance, tax and consultancy services, ranked among the world's top 10 networks by revenue, and leaders in client experience. · Our 43,000 people work across 141 territories, serving clients of every sector and size. ...


  • Pfizer San José

    **Job Title:** Site Security Officer (SSO) for Central America and Caribbean Region · The Site Security Officer (SSO) is responsible for leading the Pfizer Global Security program in the Central America and Caribbean (CAC) Region. This role provides direct support to locations wh ...


  • Lilly San José

    Job Title: Regional Submission Coordinator · At Lilly, we unite caring with discovery to make life better for people around the world. Our employees work together to discover and bring life-changing medicines to those who need them, improve the understanding and management of dis ...

  • Boston Consulting Group

    Recruiter

    hace 4 días


    Boston Consulting Group San José

    **Job Title:** Global Recruiter · Key Responsibilities: · Leverage internal talent sources to drive mobility, employee referrals and alumni engagement. · Manage recruitment campaigns for volume hiring needs or brand building events. · Support the regional recruitment strategy by ...


  • Amentum San José

    The role supports Amentum Macfadden in providing professional oversight and training for all RDAP emergency food assistance and/or food security and nutrition activities for the U.S. Agency for International Development (USAID), Bureau for Humanitarian Affairs (BHA) Regional Disa ...


  • Habitat For Humanity San José

    Habitat for Humanity International (HFHI) is seeking a talented professional to fill the role of Associate Director of Governance, Risk Management, and Compliance. · The Associate Director GRC serves in an advisory role to senior leaders, management and individual contributors ac ...


  • Uber San José

    About the Role · The Caribbean, Central & South America Growth Operations team's mission is to enable efficient eater acquisition, retention and engagement in the CASA region. · The Growth Operations Coordinator for CASA will be responsible for crafting and performing key central ...

  • Talent & Development Lead - Chile And Regional Team - San José - Inchcape

    Inchcape
    Inchcape San José

    hace 3 semanas

    Default job background
    Descripción

    Talent & Desarrollo Líder - Chile y Equipo Regional

    Nuestra Vicepresidencia de Personas busca a un/a Talent & Desarrollo Líder - Chile y Regional Team, quien reportará al rol de Head of Talent & OD.

    Se requiere que el/a candidato lideré y facilite la agenda de Talento y Desarrollo a nivel local/regional, incluyendo procesos de talento, iniciativas de capacitación y desarrollo, gestión del desempeño e iniciativas de Inclusión y Diversidad.

    Asimismo, será responsable por crear y desarrollar estrategias para permitir la entrega de prioridades comerciales, trabajando en colaboración con líderes, directores de personas y sus equipos.

    Entre las principales funciones a realizar se encuentran:

    • Liderar estrategias, actividades, programas y herramientas regionales de gestión de talentos a nivel local/regional, para garantizar que la empresa esté totalmente equipada con las habilidades y capacidades de liderazgo necesarias.
    • Gestionar y garantizar la captura, el registro y la presentación de informes efectivos y precisos de los datos de talento, aprendizaje y desarrollo locales.
    • Facilitar las herramientas necesarias para el proceso anual de Revisión de Talento, trabajando colaborativamente con el equipo local, en la comprensión de los conceptos y gestión de la Identificación de Potencial y Sucesión.
    • Generar estrategias y planes de acción locales en conjunto con el Director de Personas derivados de la Revisión de Talento (Sucesión, Desarrollo, Habilidades).
    • Implementar la agenda de la estrategia regional de Inclusión y Diversidad.
    • Liderar de manera colaborativa la implementación de la estrategia regional de Aprendizaje y Desarrollo.
    • Liderar la implementación del Ciclo de Gestión del Desempeño en el mercado correspondiente.
    • Proporcionar la formación necesaria para equipar a los líderes y equipos de personas en la comprensión del ciclo, los sistemas y los procesos de gestión del desempeño.
    • Ayudar a la implementación de encuestas y guías sobre la experiencia o pulso de los empleados.
    • Facilitar la implementación de planes de acción.
    • Facilitar y apoyar la implementación, comprensión y uso de plataformas y sistemas relacionados con el talento en la unidad de negocio (People Hub, LMS, Qualtrics).
    • Liderar colaborativamente la implementación de la Estrategia Accelerate en términos de comprensión y experiencia por parte de los empleados a través de iniciativas locales.

    Haremos Match si cumples con los siguientes Requisitos:

    • Nivel de inglés avanzado.
    • Experiencia en la creación e implementación de una amplia gama de soluciones de desarrollo para todos los niveles de liderazgo, incluyendo alta dirección, en entornos de ritmo rápido.
    • Experiencia previa en funciones de generalista de RR.HH. o funciones de COE, gestión de talentos y planificación de sucesión; identificar e implementar actividades para desarrollar canales de talento (internos y externos), fortalecer la cultura organizacional y el clima laboral.
    • Capacidad para gestionar datos de talento, generar y utilizar conocimientos para tomar decisiones informadas y recomendaciones comerciales.
    • Trabajar en colaboración a través de una estructura matricial internacional, brindando servicios a varios países y partes interesadas de alto nivel de diferentes orígenes, logrando la participación, el compromiso y la aceptación de los colegas para la entrega.
    • Competencias Claves: Comunicación efectiva, foco en el cliente e identificación de necesidades, adaptabilidad a entornos cambiantes, influencia e impacto, pensamiento estratégico, habilidades comprobadas de facilitación y enseñanza.

    Información de la Vacante:

    Líder directo:Head Of Talent & OD

    Lugar de Trabajo: Santiago de Chile

    Modalidad: Híbrida.

    En Inchcape Americas, nos dedicamos a construir un lugar de trabajo diverso, inclusivo y auténtico.

    Inchcape es para todos y todas.

    Si te entusiasma este rol y compartes nuestros valores de entregar grandes experiencias a través de un pensamiento innovador y trabajando mejor juntos, te invitamos a postular.


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